Orthopädietechniker Reha-Sonderbau (m/w/d) westl. Rheinland

JOB ID: 18139

Arbeitgeberbeschreibung

Unser Mandant ist seit ca. 60 Jahren ein erfolgreicher Leistungserbringer im Gesundheitswesen. Jahrelange Erfahrung macht unseren Mandanten zu einem Partner, der seinen Kunden bei speziellen Bedürfnissen zur Seite steht. Die Fachkompetenz, ergänzt durch modernste Technik und innovative Konzepte, werden konsequent eingesetzt, um die Lebensqualität von Menschen zu verbessern. Im Dialog mit Ärzten, Kliniken, Therapeuten und Krankenkassen wird permanent nach Lösungen gesucht und auch gefunden, die einen Ausweg, eine Alternative und echte Hilfe bietet. Die Kombination aus Kompetenz, handwerklichem Geschick, technischem Know-how und natürlichem Einfühlungsvermögen macht das Unternehmen zu einem sehr erfolgreichen Marktteilnehmer. Weit über einhundert Mitarbeiter, ermöglichen eine überdurchschnittliche schnelle Reaktionszeit.

Aufgaben

  • Versorgung und Beratung der Patienten / Kunden mit Produkten aus dem Reha-Sonderbau mit Sitzschalen, Liegeschalen, Lagerungsschienen und weitere Sonderanfertigungen
  • Betreuung, Beratung und Versorgungen von und in Einrichtungen im Außendienst
  • Leistungserbringung mit den üblichen handwerklichen Tätigkeiten nach den Richtlinien der Qualitätsstandards

Stellenanforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Orthopädie-Techniker, oder andere handwerkliche Ausbildung mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung im Bereich des Reha-Sonderbaues
  • Gutes Fachwissen - Fertigung der Produkte für den Bereich Reha- Sonderbau
  • Beratungs- und Versorgungskompetenz für die entsprechenden Einrichtungen (Schulen, Kindergärten, Wohnstätten, usw.)
  • Beratungskompetenz für Therapeuten, Eltern, Ärzte, usw.
  • Grundkenntnisse EDV (MS-Office)
  • Führerschein Klasse B

Leistungen

Die Dotierung erfolgt durch ein attraktives monatliches Festgehalt, welches sich an der Qualifikation und Berufserfahrung des Mitarbeiters orientiert.

Sozialleistungen / weitere Leistungen:

  • Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Mitwirkungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ausgesprochen gutes Betriebsklima
  • Arbeitgeber Direktversicherung / Vermögenswirksame Leistungen
  • Kfz. zur privaten Nutzung in Abstimmung

Carlos Lehmann

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